Dirk Vollkammer

Mitarbeiterberater
Newplacement-Berater

Diplom-Sozialarbeiter

Jahrgang 1955
verheiratet, 5 Kinder

Beruflicher Werdegang
  • 30 Jahre Führungserfahrung
  • Langjährige Erfahrung in Industrieunternehmen
  • Seit 2003 Begleitung von Familien in Krisen
  • Seit 2007 selbständig als Coach, Supervisor, Organisationsberater
Schwerpunkte
  • Prozessorientierte Beratung und Begleitung
  • Personalentwicklung und Führungskräftecoaching
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zusatzqualifikationen
  • Zertifizierter Sozialmanager (Führung, Marketing, Personal- und Prozessentwicklung)
  • Kursleiter für anerkannte Präventionskurse (Stressbewältigung/Raucherentwöhnung)
  • Weiterbildung Krisenintervention (Arche München)
Sprachen
  • Deutsch
  • Englisch

Wußten Sie, dass sich die Anwesenheit in Ihrem Unternehmen durch externe Mitarbeiterberatung um fünf Prozent steigern läßt?

LASSEN SIE SICH BERATENINDIVIDUELLES ANGEBOT ERHALTEN